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Ressources Humaines

Au niveau des entreprises et des organisations, dès que les effectifs dépassent quelques dizaines d'employés, un collaborateur prend un charge "le personnel" et accomplit les tâches "d'administration du personnel "- prépare la paie, veille au paiement dans les délais des cotisations sociales et charges… URSSAF, ASSEDIC ….etc. C'est souvent le patron ou la patronne dans les petites entreprises, qui va s'occuper de recruter, de prendre un stagiaire, de débaucher si nécessaire et, en fait, de toutes les obligations qui incombent à l'entreprise dans ce domaine(augmentation des salaires, sécurité du travail …etc.) A ce stade, nous sommes en face d'un "embryon" de service Ressources Humaines. Par contre, si l'on est en présence d'une grosse PME ou d'une grande entreprise, il faut faire appel à des spécialistes préparés et formés pour prendre en charge les diverses tâches de cette fonction. A la tête de ces départements des Ressources Humaines des DRH (Directeur des Ressources Humaines), ils ou elles sont des cadres de haut niveau, presque toujours associés aux décisions des comités de direction. A leurs côtés, l'on trouve des cadres, des techniciens supérieurs, des juniors diplômés à Bac + 3, Bac + 4, parfois titulaires d'un Master. Ensembles, ils vont permettre à l'entreprise de "manager" ses ressources humaines (c'est à dire l'ensemble de son personnel); lui permettre, par exemple, d'avoir en permanence les profils qualifiés dont elle a besoin; de préparer les plans de formation; d'assurer les relations avec les syndicats, de préparer parfois les plans sociaux…etc. Au cours des périodes où l'on connait des évolutions technologiques rapides comme aujourd'hui avec le digital qui transforme le contenu du travail, la direction des ressources humaines doit étudier des projets, anticiper et préparer de nouvelles structures de poste. Ces travaux peuvent sous-traités, confiés à des spécialistes du recrutement - consultants, recruteurs, experts - qui reçoivent des mandats des entreprises. Ainsi, l'on s'aperçoit que cette fonction comprend un ensemble de spécialisations susceptibles d'intéresser de nombreux profils. Gestion Sociale, Droit Social; Economie du travail et des qualifications; Ingénierie de la formation, Ergonomie et sécurité du travail autant de disciplines qui peuvent permettre de se positionner…..

LeGuideDesMetiers recence 87 métiers associés à ce secteur.

  • Cadre

    Terme générique désignant en France la personne - femme ou homme -  qui occupe dans les entreprises et ou les organisations une position, une situation, d'un niveau élevé avec, ou…
  • Assistante de Direction, Assistant de Direction

    Comme il s'agit d'un titre professionnel certifié; (Inscrit au répertoire national des certifications professionnelles, le RNCP) Il est utile de consulter ce répertoire sur Internet pour en savoir davantage sur…
  • Cadre RH - Ressources Humaines H/F

    Profil d'un diplômé Bac + 4 /Bac +5 Ecole de commerce - Université (Master en ressources humaines) Il occupe une position de cadre dans un département Ressources Humaines d'une grande…
  • Assistante de Manager, Assistant de Manager

    Autre appellation courante: Assistante de Direction Voici un poste que l'on rencontre dans un très grand nombre d'entreprises et d'organisations. Confié souvent à une personne d'expérience, il exige au minimum…
  • Sophrologue

    Femme, homme; Cette profession est enregistrée au répertoire national de la certification professionnelle (RNCP) depuis le 17 Novembre 2011 avec publication au journal officiel (JO) du 25 Novembre 2011.…
  • Responsable zone avion

    Plus de 37 000 avions à construire en 20 ans Titre d'Ouest France du 30 & 31 janvier 2016  « la demande explose comme le nombre de voyageurs » En première page…
  • Coach (entreprise organisation)

    Un terme anglo-saxon qui s’applique au monde « sportif », un entraîneur expérimenté capable de motiver les joueurs individuellement et l’équipe dans son ensemble pour la conduire au succès. Après…
  • Manager des relations sociales en entreprise

    Femme; Homme; Des cabinets de recrutement, le RNCP - le Répertoire National des Certifications Professionnelles- et divers sites Internet proposent le portrait d'un cadre de haut niveau disposant d'une formation…
  • Adjoint Cadre Dirigeant d'Organisme de l'Economie Sociale

    Femme; Homme; Fonction qui requiert un haut niveau d'enseignement supérieur (Maîtrise, Master) et qui permet à un junior récemment diplômé de débuter une carrière au sein d'organismes de ce secteur…
  • Assistant de Gestion Ressources Humaines

    La fiche de présentation de ce profil éditée par le RNCP - Répertoite National des Certifications professionnelles - nous apporte de très nombereuses…
  • Ingénieur de recherche; Ingénieure de recherche

    Voici une dénomination qui renvoie à une multitude de profils et donc à une grande diversité de parcours…. Nous proposons pour illustrer quelques lignes de CV de jeunes diplômés qui…
  • Praticien de l’orientation professionnelle

    Femme, Homme. Position professionnelle. Consultant, Conseiller d’orientation scolaire et ou professionnel, Coach, apportant à des étudiants et ou adultes en cours de carrière des informations et des conseils relatifs au…
  • Psychanalyste

    C’est, après avoir suivi un processus relativement long qu’une personne  dont le projet est de devenir psychanalyste le devient.  Dans une première étape, appelée parfois aspirant, la personne suit pour…
  • Technicien en environnement, hygiène et sécurité au travail

    Cette référence reprend aussi précisément que possible ce que le guide pratique des études collégiales du Québec propose dans son édition 2014. Le cours qui permet d'accéder à un tel…
  • Sauveteur Secouriste du travail - SST

    Dans les ateliers où le personnel a en charge des travaux considérés comme dangereux, sur les chantiers d’une durée supérieure à 15 jours et occupant plus de 20 personnes, le…
  • Chercheur en sciences du comportement

    Profil d'universitaire - Homme ou femme - ayant suivi un enseignement supérieur au moins équivalent à un master comme, par exemple, le Master Psychologie Spécialité Analyse Expérimentale Appliquée au Comportement.…
  • Psychologue

    Femme, homme ; Profession règlementée - L'usage du titre de psychologue est réglementé par la loi 85-772 du 25 Juillet 1985 et par des dispositions plus récentes qui demandent aux…
  • Accompagnatrice des trajectoires professionnelles

    Accompagnateur des trajectoires professionnelles - Dans une société qui, année après année, devient plus complexe et dans un pays comme la France qui connaît un chômage élevé, les personnes, les…
  • Conseiller, conseillère EURES

    Membre du réseau EURES (EURopean Employment Services – réseau européen de 900 membres environ créé par la Commission Européenne et présent dans plus de 30 pays) Bilingue, trilingue, homme ou…
  • Chef de projet Ressources Humaines

    Dans les « gosses PME » ou dans les grandes entreprises, les équipes qui managent les ressources humaines comprennent - selon leur taille - un ou plusieurs « chef de…
  • Evaluatrice externe, Evaluateur externe

    Professionnels / (elles) qui assurent des évaluations au sein des établissements et services de l'économie sociale accueillant des personnes considérées comme âgées et ou fragilisées, handicapées, dépendantes ou non, des…
  • Encadrant (e) Technique d'insertion professionnelle

    Encadrant (te) technique d'activités d'insertion par l'économique Femme, homme; Professionnel spécialiste de l’insertion par les activités économiques. Souvent membres d’une « cellule d’insertion » employés d’une association d’insertion, d'une régie…
  • Assistant Assistante médico administrative

    Personne – principalement recrutée sur concours – Elle occupe une position d'organisatrice et de superviseur  au sein d'un établissement médical en charge du personnel médico administratif. Elle est capable d'établir…
  • Sophrologue - relaxologue

    Sur le site du syndicat des sophrologues (l'alliance des compétences, l'essor d'un métier) l’on trouve de nombreuses informations qui permettent de mieux cerner le contenu de la profession et le…
  • Cadre - Entraînement bureautique

    Homme, Femme; Cette référence souligne que les cadres d'aujourd'hui sont soucieux de mieux maîtriser les logiciels bureautiques et autres qui, dans les entreprises, sont devenus des auxiliaires indispensables…
  • Conseiller en insertion professionnelle

    Conseillère, Conseiller en insertion professionnelle - Titre professionnel certifié - Profession certifiée niveau III; Inscrit au répertoire national des certifications professionnelles. Il ou elle exerce souvent dans les missions locales,…
  • Assistant (e) en ressources humaines

    Jeune professionnel, Jeune professionnelle possédant au minimum un bac +2, mieux un Bac +3 (comme par exemple une licence professionnelle en Gestion des ressources avec, en cours d'étude, les périodes…
  • Consultant en Ressources Humaines

    Femme, Homme; Ingénieur, Cadre exerçant au sein d'un cabinet ou d'une société et spécialisé dans le management des ressources humaines. Il ou elle possède une expérience du terrain acquise en…
  • Formateur-Responsable Conception de dispositifs de formation

    Formatrice - Responsable de dispositifs de Formation. Cadre avec expérience. Enseignement supérieur. Ayant exercé depuis plusieurs années au sein d'organismes de formation professionnelle ou d'entreprise dans les sevices de…
  • Net-trainer

    Profil d’un formateur expérimenté et qualifié - Homme ou femme - capable de dispenser une formation professionnelle à des participants adultes selon toutes les modalités qui composent un enseignement et…
  • Secouriste Sauveteur du Travail

    Présentation d'une fonction qui peut intéresser de nombreux salariés ouvriers de production, agents techniques, contremaîtres, Chefs d'équipe ..etc. Présentation élaborée à partir des informations du site de l’INRS Institut National…
  • Technicien Médiation Services

    Appellation "technique" pour une fonction en développement notamment dans les villes. (voir par ailleurs Médiateur urbain) Au delà des villes et agglomérations où l'on rencontre ce profil, des entreprises, des…
  • Conseillère en image

    Conseiller en image, Conseillère en image
  • Infirmière - Prépa concours d'entrée

    Le métier d’infirmier ou d’infirmière est bien connu du grand public même si l’on se rend compte que, parfois, il subsiste une méconnaissance des conditions exigées par les textes pour…
  • Animateur d'actions de Prévention et d' Insertion sociale

    Homme, Femme Profil de cadre éducatif possédant un niveau d’études supérieures au minimum égal à Bac + 2 complété d’une expérience professionnelle. Mieux il peut avoir le niveau de licence…
  • Ergonome

    Spécialiste de l'étude des conditions de travail dans les entreprises et les organisations. Il ou elle prend en considération une double approche: L'amélioration des conditions de travail permettant de lutter…
  • Formateur professionnel d'adultes

    Formatrice professionnelle d'adultes, Formateur professionnel d'adultes. Voir les différentes présentations qui existent dans la base des métiers pour le métier de formateur. Ici nous voudrions insister sur la certification qui…
  • Intérimaire

    Situation d'un professionnel ou d'une professionnelle qualifié (ée), diplômé (ée), expérimenté (ée) ayant signé un contrat de travail avec une société d'intérim et qui, accomplit une ou plusieurs missions -…
  • Sénior - Grande Expérience

    Un profil qui s'attache à mettre en valeur celles et ceux qui cumulent de nombreuses années d'expérience en entreprise et qui possèdent dans le poste qu'ils occupent tous les savoir-faire…
  • Administrateur Institutions de Recherche

    Femme, Homme; Administratrice, Administrateur; Profil de chercheurs, de manager, de directeur de laboratoire, de chef de projet de recherche.... Possédant une expérience très significative d'un département, d'un labo, ayant conduit…
  • Agent (e) d'insertion

    Collaborateur exerçant son métier dans des organisations sociales, des collectivités locales, des organismes de formation, des services d'accueil... Son rôle consiste, dans un premier temps, à recevoir les personnes qui…
  • Directeur des Ressources Humaines - DRH

    Fonction de la personne en charge de l'ensemble des questions relatives au personnel dans les grosses PME et dans les grandes entreprises (Evolution des effectifs embauches, Conditions de travail, salaires,…
  • Psychographologue

    Il faut souligner que l’on associe très souvent les termes de psychanalyste et de psycho graphologue montrant ainsi toute l’importance des études supérieures en psychologie conduisant aux diplômes de psychanalyste…
  • Accompagnatrice Parcours Professionnels et Personnels

    Accompagnatrice Parcours Professionnels et personnels -Accompagnateur Parcours Professionnels et Personnels Dans une société qui année après année devient plus complexe et dans un pays comme la France qui connaît…
  • Agent de médiation information, services

    Présentation du profil professionnel en cours de préparation - Comme il s'agit d'un titre professionnel certifié; Inscrit au répertoire national des certifications professionnelles) Découvrir la présentation détaillée proposée par le…
  • Animateur de groupe de travail

    Femme, Homme; Il ne s’agit pas d’un métier à part entière, Il s’agit plutôt de présenter une fonction, une activité qui échoit à un grand nombre de personnes en entreprise…
  • Chercheur en sociologie des institutions

    Homme, Femme; Sociologue engagé au sein d'un centre de recherche le plus souvent universitaire et travaillant sur le thème de la sociologie des institutions. Nous sommes en présence de chercheurs…
  • Ingénieur Santé et Sécurité au travail

    Ingénieur en charge au niveau d'une usine, d'un atelier, d'un chantier des questions relatives à la santé et à la sécurité du personnel. Il a au delà des connaissances techniques…
  • Psychologue d’entreprise

    Profil d’un homme ou d’une femme capable de s’insérer dans une équipe (DRH, Conseils…etc.) pour participer activement à la réalisation de tâches du type création d’outils d’aide à l’évaluation et…
  • Chargé -e- de ressources humaines

    Professionnel (lle) ayant quelques années d'expérience en entreprise (ayant été, par exemple, en position de chef d'équipe, de chef de projet ou ayant occupé un premier poste au sein d'une…
  • Chargé-e de recrutement

    Personne au sein dune entreprise ou dune organisation qui - en fonction des besoins des services - procède à la préparation des informations et à la pré-sélection des candidats dont…
  • Chasseur de tête

    Femme, homme; Souvent consultant senior, spécialiste pour le compte d'entreprises dans la recherche de cadres dirigeants ou de direction générale, voire de spécialistes bien ciblés comme des chercheurs ou directeurs…
  • Historien, Historienne

    Appellation qui désigne un une spécialiste reconnu (e) en histoire. Il s'agit souvent d'un professeur qui enseigne dans un lycée ou à l'université. Souvent, ce terme d'historien accompagne celui…
  • Ingénieur en charge des ressources humaines

    Profil d'ingénieur femme, Homme, qui en cours de carrière se voit chargé des ressources humaines d'une unité, d'un centre, d'une agence. Il doit avec efficacité recruter, créer une équipe, vérifier…
  • Knowledge Manager -

    Le ou la Manager des connaissances. Voici une fonction qui correspond à une approche nouvelle de la gestion et de la sauvegarde des connaissances et des compétences du personnel d'une…
  • Psychosociologue

    Femme, Homme possédant des connaissances approfondies dans les domaines de la psychologie et de la sociologie résultant d’études supérieures d’un niveau 3ième cycle et surtout dont les compétences sont toujours…
  • Recruteur grande distribution

    Personne, le plus souvent déjà intégrée dans une structure de grande surface ou agissant pour le compte de plusieurs unités au sein d'un cabinet de recrutement. Elle aura non seulement…
  • Formateur

    Formatrice, Formateur. Approche générique : ingénieur, cadre ou Technicien supérieur ayant bénéficié d'une formation pédagogique qui lui permet de mettre toute son expérience professionnelle à profit dans une fonction "…
  • Formateur spécialisé personnes en parcours d’insertion

    Formatrice spécialisée personnes en parcours d’insertion Non seulement dans notre pays , mais également dans la plupart des pays d’Europe, des organisations de formation accueillent des personnes pour les…
  • Manager DRH Mobilité Internationale

    Profil dun responsable DRH expérimenté capable de concevoir et de préparer lensemble dun système de mobilité (ou de le redéfinir) permettant à lentreprise, au groupe, ou à lorganisation de promouvoir…
  • Médiateur urbain, Médiatrice

    Un nouveau métier dans les villes, celui de médiateur": Apaiser les conflits, Ecouter les administrés lorsque ceux-ci se heurtent à difficultés ayant pour origine la ville, ses services, les initiatives…
  • Membre d u CHSCT

    Membre du Comité d’hygiène, sécurité et des conditions de travail dans une entreprise. Homme ou Femme salarié de l’entreprise. Il ou elle assume (comme membre du CHSCT en étant soumis…
  • Représentant du personnel

    Représentante, représentant, Sans qu’il s’agisse d’un « job » comme chacun peut l’imaginer; il n’est pas inutile de présenter brièvement cette fonction ou cette position dans l’entreprise. En fait, être…
  • Responsable de centre de Formation Interne

    Cadre avec expérience de l'entreprise, souvent promu en interne et qui va prendre la responsabbilité de la conduite du "centre" de formation interne. Formations destinées au personnel et organisées totalement…
  • Cadre – Anglais Professionnel Oral

    Cette référence reprend une présentation de programme qui nous semble importante et qui s’adresse a de nombreux cadres d’entreprise, d’administrations, d’association de services publiques qui – au cours de leur…
  • Délégué du personnel

    Mandat, fonction d’un salarié, d’une salariée d’entreprise ou d’organisation élu -e délégué -e du personnel. Ses principales tâches: Présentation à l’employeur (Chef d’entreprise, Direction) des réclamations individuelles ou collectives du…
  • Formateur responsable d'actions de formation

    Formatrice responsable d'actions ; Formateur responsable d'actions; Voici un profil professionnel qui ne doit rien au hasard. Etre capable d'animer des séances de formation, de concevoir des dispositifs de formation…
  • Formateur Responsable de la Coordination de dispositifs de Formation

    Femme, Homme; Cadre- Expérience acquise en entreprise ou organisme de formation ayant une formation initiale supérieure niveau licence maîtrise. Il ou elle est susceptible d'assurer les liaisons et coordinations…
  • Graphologue

    Profession qui, selon Studyrama, "n'est ni organisée, ni reconnue" Les personnes qui exercent cette "profession" sont le plus souvent psychologues. Elles travaillent comme indépendants. Il est possible également de les…
  • Responsable de Centre de Formation

    Femme, Homme - Ingénieur, Cadre ayant une expérience de la formation professionnelle et qui est capable d'organiser et de manager un centre comprenant une équipe de formateurs plus ou moins…
  • Responsable Qualité

    Fonction, Poste confié à un cadre ingénieur de production ayant une grande expérience de lentreprise et, en plus, une grande aptitude à motiver ses interlocuteurs. Parfois, cette fonction est confiée…
  • Spécialiste de l'orientation professionnelle

    Femme, Homme. L'on remarque sur le site de l'INETOP cette présentation: " Spécialiste de l'orientation professionnelle connaissant bien les problèmes de la formation, de l'orientation et de l'emploi, maîtrisant les…
  • Animateur d'un groupe Qualité

    Animatrice, Animateur - Personne (de l'encadrement) ayant des compétences pédagogiques, capable - sur la base d'un projet relatif au développement d'une politique qualité au sein d'une entreprise ou d'une organisation…
  • Conseiller Prud’homme

    Elu pour 5 ans, représentant soit les employeurs soit les salariés. Il siège au conseil des Prud’homme, juridiction placée sous la tutelle du ministère de la Justice. (Juridiction paritaire employeurs,…
  • Doctorant (Ressources Humaines)

    Doctorant Ressources Humaines Jeune étudiante, étudiant chercheur, en ressources humaines en cours de préparation de sa thèse. Il a suivi antérieurement un second cycle en sciences économiques (par exemple mention…
  • Utilisateur Pack Office

    Sommes nous tous des utilisateurs des Packs Office de Microsoft, de nouvel Office? - On peut cependant légitimement penser que nombreux sont ceux et celles qui  sont déjà utilisateurs…
  • Inspecteur du travail

    Fonctionnaire de l'état (Ministère du travail et des affaires sociales) en poste dans les régions et les départements. Ils veillent à l'application de la législation sociale (droit du travail) et…
  • Responsable du Personnel

    Poste clé dans les entreprises grandes, moyennes ou petites. Il s'agit de la personne qui a en charge le service du personnel et qui supervise l'ensemble des questions relatives à…
  • Formateur - Publics en difficulté

    Formateur, Formatrice, Animateur Animatrice, Educateur Educatrice, Moniteur, Monitrice. Toutes ces appellations peuvent à notre sens correspondre au profil de cette fonction dès lors que l’expérience de formation acquise sur…
  • Employé (e) service paie

    Présentation du profil professionnel en cours de préparation - Consulter pour toute information le répertoire officiel des métiers. Portail de l'ANPE. Dénomination Technicien, Technicienne des services administratifs.
  • Emploi-Jeune

    Profil de jeune entrant dans le champs de l'application des mesures d'aide à l'insertion et à l'emploi des jeunes. Le "contrat emploi-jeune" crée en 1997 et supprimé en 2002 répondait…
  • Formateur en réseau

    Profil récemment entré dans la base Net-guidance (Juin-04) Il marque à n’en pas douter l’évolution des compétences et des savoir faire qui correspondent aujourd’hui aux besoins des activités économiques. Avec…
  • Expert Conseiller d'orientation psychologue

    Femme, Homme. Spécialiste de haut niveau, praticien chevronné, reconnu pour ses travaux et contributions dans les domaines de l’orientation professionnelle et ou scolaire. Parfois en charge d’une équipe de conseillers…
  • Consultant-e en éducation et Formation

    Professionnel-le ayant une grande expérience des activités éducatives et ou de formation professionnelle capable d'intervenir soit au niveau d'établissement soit au niveau de l'organisation d'un système éducatif. Ce profil…
  • Expert en Education

    Spécialiste de haut niveau susceptible d'apporter aux décideurs académiques et ou institutionnels les résultats d'analyses et d'audits en vue de surmonter des difficultés ou de proposer des voies novatrices de…
  • Manager d'équipe

    Homme ou Femme disposant d'une expérience confirmée. Formule pour désigner la personne qui est en position de responsable d'équipe ou de chef d'équipe. Le manager d'équipe à une connaissance approfondie…
  • Responsable de Formation

    Femme, Homme; Cadre technique, Homme ou Femme des ressources humaines ayant une expérience de la formation professionnelle, Ingénieur (e) occupant une position de responsable soit en centre de formation professionnelle…

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